岁末年首，为推深做实“党建赋能、破题突围、奋勇争先”发展质效提升年行动，进一步做好2023年工作总结和谋划好来年目标任务，12月29日，县委办党总支组织各科室局委办馆开展“述工作、亮成绩、找短板、明目标”岗位比拼活动，以述促干，推动“三服务”工作高质高效、见行见效。

述工作，做好总结勤交流。县委办内设的13个科室局委办馆对2023年工作进行认真梳理，用PPT演示的方式向大家进行展示，一张张照片回顾了一年来的工作剪影，一个个数据展示了一年来的工作成果。县委机要保密局开展保密知识集中培训6场次，服务保障涉密会议59场次，发放宣传材料2000余份;县委国安办上报信息71条，累计发放各类宣传资料30000余份;档案科、档案馆完成新冠肺炎疫情防控文书档案30盒890件及大中山、平江水库项目档案验收，共接收档案12039件。

亮成绩，比学赶超同进步。坚持把党员先锋模范作用发挥与业务技能提升相结合，干部职工立足岗位，通过横向、纵向比较，认真分析梳理其先进做法和经验，在办公室内部营造出“比、学、赶、帮、超”的良好氛围。调研一科、二科不断强化大局意识、精品意识，注重观点创新、形式创新、语言创新，切实提高文稿质量和水平，全年撰写各类综合文稿300余篇，更好发挥以文辅政作用，2名干部职工荣获高质量发展贡献奖;信息综合室上报各类信息739条，被市级采用259条，省级采用22条，参与市级撰写《探索江河上下游防汛联动机制有力实现重大汛情成功避险》典型经验在全省推广运用;县关工委通过“五老”宣讲、主题演讲比赛、小小茶艺师培训、资助贫困学生、参与触法未成年人讯问等工作，不断提升服务青少年能力和水平。

找短板，扛起责任勇担当。结合当前主要任务和自身工作实际，坚持问题导向，全面查找工作中的短板弱项，勇于扛起责任担当，以自我革命的精神持续提升能力素质、大力转变工作作风。有的同志说在部分专题会上，有时会有参会范围把握不够精准，致使领导不能全面掌握相关工作推进情况;有的同志说有时拟办文件由于综合分析研判不够精准，提出的拟办意见不够具体详实;有的同志说开展督查的方法不多，开展电话督查、书面督查多，由于人手不足深入一线督查少。

明目标，提前谋划定思路。各科室局委办馆纷纷表示，今天的活动既是一次内部交流，让大家增进沟通了解;也是一次业务培训，提升各自业务能力;更是一次岗位比拼，看到了他人成绩找到自己短板。下一步，大家将紧扣全县经济社会发展的重点、难点、热点，严谨细致、勤奋务实，重团结、重协作、抓问题、抓落实、搞服务，在上传下达、文电处理、文稿写作、信息报送、督促检查、会议组织等方面强化质量意识、精品意识，做到文稿材料零错漏、会议组织零失误、资金使用零差错，文件流转不耽搁、公务接待不超标，确保“三服务”水平再上新台阶。 活动结束后，分管领导实事求是、紧扣重点对各项工作作了点评，肯定工作成绩的同时也直击短板弱项。参加活动全体人员通过无记名形式进行投票，评选出一、二、三等奖。