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【清廉景谷】县人社局:“五个紧盯“全力推进“清廉人社”建设

来源:中国景谷网 作者:县人社局 董参 时间:2023-09-10 阅读:


今年以来,县人社局深入贯彻落实全面从严治党要求,聚焦“五个紧盯”,全力推进“清廉人社”建设。

紧盯关键少数,压实主体责任。认真落实““一把手”和领导班子监督“引领行动”工作清单,督促主要负责人履行第一责任人职责,督促领导班子成员履行“一岗双责”,抓好职责范围内管党治党工作。认真落实党组议事决策规则,定期开展政治生态分析研判,经常开展谈心谈话,充分发挥“头雁效应”切实履行好教育、管理、监督责任,切实增强党员领导干部廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家的思想自觉和行动自觉。今年以来,召开党风廉政专题会议3次,开展中层干部集体廉政谈话3次,开展违规借贷问题专项整治“回头看”工作1次,开展政治生态分析研判1次,局党组书记与班子成员、中层领导签订《党风廉政建设承诺书》14份。

紧盯关键领域,做好风险防控。开展廉政风险点梳理排查,认真梳理就业资金、社保基金、人事考试安全等人社领域各岗位、各环节廉政风险点,深入排查人社领域在权力运行、工作机制、业务流程等方面存在的廉政风险及表现形式,完善人事、财务、内控、资产管理等制度办法,建立健全管财管物管事管运行的工作机制,进一步完善风险防控措施。今年以来,开展社会保险基金日常巡查检查8次,开展就业基金检查1次。

紧盯关键节点,营造良好生态。逢元旦、春节、清明、五一、端午等重要时间节点,专门重申纪律作风要求,发送廉洁短信,及时转发纪检监察机关对违纪违法典型案例的通报,提醒人社干部自觉做到不用公款购买赠送节礼,不违规公款吃喝、公车私用、接受管理服务对象宴请等,坚决杜绝酒驾、醉驾、赌博等违反社会治安管理秩序行为的发生,切实管好家人、亲属和身边人、身边事,进一步严明纪律规矩,强化正风肃纪,营造风清气正的节日氛围。今年以来,通过微信群发送廉政提醒信息6次。

紧盯年轻干部,打好“预防针”。加强年轻干部管理监督,把对新入职党员、干部的廉洁教育、廉政谈话作为规定动作,教育青年干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止,主动净化朋友圈、生活圈、社交圈,帮助扣好廉洁自律“第一粒扣子”。今年以来,对局机关新入职年轻干部开展谈话2 次,邀请县纪委监委相关负责人为全县新聘用事业单位工作人员共150余人开展廉政谈话1次。

紧盯党风宣教,筑牢思想堤坝。深化纪法教育,在“三会一课”、主题党日、周例会学上组织学习党章党规、法律法规,增强拒腐防变的“免疫力”。深化警示教育,结合社保基金管理、事业单位招聘等重点领域,学习人社系统内和身边的反面典型案例,深刻剖析人社系统易发的违规违纪问题,以身边事教育身边人,推动全局党员干部知规明矩、崇廉尚德、秉公用权、服务为民、树好形象。深化示范教育,发挥革命烈士、英雄人物、建设楷模、时代先锋、道德模范示范引领作用,综合运用学习交流、宣讲报告、实践体验等方式,大力宣传勤政为民、廉洁奉公事迹,让党员、干部学有榜样、行有示范、赶有目标。今年以来,开展廉政党课2次,开展警示教育6次,开展示范教育参观中共勐主支部、回国党组纪念馆、“景澜六”军政委员会旧址和罗正明客栈1次。

 


本文来源:中国景谷网 作者:县人社局 董参 
 
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