近年来，景谷县坚持党建引领、压实各方责任，创新管护机制，聚力破解城乡绿美建设中长期可持续绿化管护难题，不断推动从“植绿增绿”到长效管护的有序衔接，实现城乡面貌由“局部绿”向“全域绿”“一时绿”向“持久绿”转变。

党建引领，凝聚合力提升城乡绿美成效

坚持“三分种、七分管”工作原则，以党建引领为抓手，不断夯实管护责任，解决“重种轻管”的问题。以党建引领为抓手，构筑管护新模式。以党支部为单位，号召广大党员积极参与人居环境提升、植绿护绿、政策宣讲等主题党日活动。县级机关党组织将植绿护绿、人居环境提升等作为“双报到双服务双报告”活动的重要内容。以党员群众为补充，开创管护新局面。充分发挥党组织战斗堡垒作用，通过“干部规划家乡行动”、召开乡贤会、村民小组会、户代表会等形式，充分调动党员群众参与村庄绿化美化的积极性，推动党员、网格员、志愿者等下沉村（社区），在村庄绿化美化谋划、建设、管护等环节上党员群众群策群力共谋思路，营造“人人关心绿化美化、人人参与生态建设”浓厚氛围。以村民自治为基础，释放管护新活力。切实发挥村规民约的作用，将植绿护绿纳入村规民约内容，鼓励村民种植“纪念树”“节庆树”“家庭树”，倡导常态化植树增绿。各村（社区）结合村庄绿化现状，以绿美点位为单位，网格化划分管护工作责任区，明确管护区域，落实管护责任，形成事事有人管、人人有责任的良好工作格局。

压实责任，健全完善长效绿美管护机制

聚焦镇村绿美点位管护，层层抓好落实，确保“绿有人护、责有人担、树有人管”。压实专项牵头单位责任。根据实际情况不断优化完善管护机制和方案，各牵头单位下沉人员、下移力量，深入绿美点位定期调研指导，实地开展绿美管护成效考核检查。依托景谷作为林业大县的技术优势和人才优势，组建苗木培育、生态修复、造林绿化等方面专业技术人才组成专家技术团队，推行“镇村点单、专家接单”的“订单制”模式，为镇村提供绿化管护技术支撑。压实管理主体责任。按照“谁种植、谁管护”原则，对各乡镇、村（社区）、单位社区进行科学化、精细化划分管护网格，明确网格管护巡查表，每个网格定人员、定责任、定时间，提高发现问题、处理问题的效率。压实点位管护责任。加强“绿美守护人”队伍管理，明确点位管护责任主体，结合不同种类苗木制定分类管养标准，对苗木进行定期浇灌、修剪整形，剪去病枝、枯死枝等。

持续用力，推进城乡绿美建设品质升级

深入学习推广浙江“千万工程”经验，持续加大城乡绿化美化建设和管理力度，使城乡面貌、品位和形象不断提升。串珠成线、由点及面，不断深化城乡绿美一体化建设。立足城乡绿化美化已有建设成效，加强绿美点位“微改造”，加强古树名木、珍贵植物保护，让人们记得住“乡愁”。不断整合项目资金，持续打造绿美示范乡村，串联城乡绿地，改善公路城镇面山林相，保留自然历史文脉，打造人与自然、城市与乡村互融互美的美丽景象，形成大美乡村风貌。全民参与、持续接力，不断强化共建共管共享绿美机制。持续开展全民义务植树活动，积极推进“互联网＋全民义务植树”基地建设，推动全民义务植树形式、内容再创新、再升级，广泛宣传引导全民走进森林、亲近自然、贴近生态。突出重点、彰显特色，不断提升绿美经济富民成效。在持续巩固林浆纸板等林特产品产业的基础上，大力推进花卉苗木、林下经济、森林康养、竹木加工等产业发展，推动景谷林业特色与乡村治理深入融合、协同发展。与此同时，充分激发企业和社会组织积极发挥支持、参与城乡绿美建设的社会责任，形成绿美经济与绿美生态的良性循环，最终实现绿美建设的长效可持续。