为扎实推进县属国有企业人事制度改革，健全和完善市场化用工，根据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《景谷傣族彝族自治县国有企业改革发展三年行动方案(2023—2025年)》要求，为进一步推进县属国有企业市场化转型发展，加强人才队伍建设，实现人才强企战略，满足县属国企高质量发展及业务扩展需要，拟向社会公开招聘县属国企高级经营管理人员。

一、公司简介

景谷森达国有资本运营(集团)有限公司成立于2008年1月，为县属国有独资公司，公司注册资本4833万元(其中：货币资金1450万元，股权出资3383万元)。经营范围：以自有资金从事投资活动;自有资金投资的资产管理服务;住房租赁;物业管理(除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动)。截止2023年12月31日，公司资产总额309,890万元，负债总额36,140万元，资产负债率11.66%。

二、招聘原则

(一)坚持党管干部原则;(二)坚持民主、公开、竞争、择优原则;(三)坚持契约化管理原则;(四)坚持权利与责任义务统一、激励与监督约束并重原则;(五)坚持重品行、重能力、重实绩的原则。

三、招聘基本要求及岗位

(一)基本要求 1.政治素质良好，拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策; 2.有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，保守秘密，维护公司的荣誉和利益; 3.熟悉现代企业经营管理，有良好的履职记录，具备履行岗位职责所必需的专业知识和能力，有突出的战略决策能力、组织协调能力、改革创新能力、市场应变能力、执行能力; 4.身体健康，具有良好的心理素质，能够正常履行岗位职责。

(二)招聘岗位 招聘对象需符合招聘要求和招聘岗位具体条件的人员;报考人员的年龄计算截止日期为2024年3月22日，招聘岗位年龄条件以《岗位信息表》为准，50周岁及以下指1974年3月22日(含3月22日)以后出生人员。

(三)有下列情形之一的人员不得报名 1.曾因违法犯罪受过刑事处罚，或被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员; 2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的; 3.受党纪政务处分、被问责处理影响期未满的; 4.被依法列为失信联合惩戒对象的; 5.聘用后构成回避关系的人员; 6.法律法规规定不得招录的其他情形人员。

四、报名及资格初审

本次招聘由县政府成立县政府办、县委组织部、县人社局、县财政局、县国资委、部分经济口部门负责人组成的招聘工作领导小组来具体组织实施。主要采取笔试、面试相结合的方式，按照发布公告、网络邮箱报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(一)发布公告 招聘公告在云南网、普洱市融媒体中心宣传平台、景谷县融媒体中心宣传平台等网络平台发布。

(二)网络邮箱报名 报考人员将相关信息发送到所报岗位单位邮箱进行报名，每人限报一个企业、一个岗位，不收取报名费，同步进行资格初审。 1.报名方式：网络邮箱报名，邮箱：jgxgzw@126.com; 联系人及电话：郑思璐  0879-5224749。 2.网络邮箱报名时间：2024年3月22日08:00至2024年4月3日24:00止(以邮件发送时间为准)。 3.网络邮箱报名资料：报考人员将填写好的《景谷国有企业2024年高级管理人员招聘报名登记表》(附件)及本人身份证、毕业证、学位证、教育部学历学籍在线验证报告(国外学历学位需经相关部门认证)、工作经历业绩、相关专业技术资格证书或职业资格证书等证明材料制作成PDF文档及近期免冠小一寸白底彩色照片电子版(JPG格式、600像素*600像素)，打包发送至网络报名邮箱，邮件标题固定格式为：“岗位代码+招聘岗位+企业名称+姓名”(如：1001+董事长+景谷森达国有资本运营(集团)有限公司+张三)。

(三)资格初审 资格初审由招聘工作领导小组采用人工审核的方式进行，报名时即根据公告岗位条件等要求进行资格初审，网络邮箱报名不进行相关证书、证件等原件的审核，报名人员需真实、准确、完整地提供相关材料，对于弄虚作假行为，一经查实，即终止或取消考试和聘用资格，并按照考试违纪违规行为处理办法的有关规定予以处理。

五、招聘方式和程序

(一)笔试 笔试采用闭卷的方式进行，时间及地点以准考证为准，笔试分值为100分，主要测试应试者应具备的专业知识及综合能力。笔试最低合格分数线60分，笔试成绩未达到最低合格分数线的不得进入面试。

(二)面试 面试主要采取结构化方式进行，总分100分。报考者应当携带笔试准考证和报名时使用的本人有效居民身份证原件参加面试，主要测试应试者应具备的综合能力。面试最低合格分数线70分，面试成绩未达到最低合格分数线的，不得进入体检、考察及后续环节。 1.确定进入面试人员。在笔试最低合格分数线以上人员中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，前3名进入面试。 2.资格复审。面试前，招聘工作领导小组对进入面试人员进行资格复审。资格复审时间、地点另行通知，需提交以下材料：(1)本人身份证、学历学位证书原件及复印件各1份。(2)《景谷国有企业2024年高级管理人员招聘报名登记表》原件1份。(3)报考职位要求的职位工作经历、资格证书等证明材料原件及复印件。(4)其他要求提供的材料。 3.面试时间、地点另行通知。

(三)综合成绩计算 综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，按四舍五入保留小数点后两位，以综合成绩从高到低确定进入体检考察人选。 笔试、面试成绩在云南网、普洱市融媒体中心宣传平台、景谷县融媒体中心宣传平台等网络平台发布。

(四)体检和考察 1.确定进入体检和考察人员。招聘工作领导小组按每个岗位综合成绩从高分到低分的顺序，前2名进入体检和考察人员名单。 2.体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》标准执行。体检须开展吸毒人员的排查检查，吸毒人员一经确认，不予聘用。因体检不合格，按照综合成绩从高到低的顺序递补1次，并对递补人员进行体检，递补人员应从参加面试且达到面试最低合格分数线人员中产生。 3.考察。考察采取个别谈话、民主测评、实地走访、同考察对象面谈等方式进行，根据需要还可进行专项调查、延伸考察等。招聘工作领导小组派出2名以上工作人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与招聘职位的适合程度进行全面考察，坚决杜绝政治素质不合格、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入企业。考察组要查阅人事档案，认真核实其违纪违规情况、社会信用记录等，如实写出考察报告，按照综合成绩由高分到低分的顺序递补1次，并对递补人员进行经体检和考察。

(五)公示根据体检和考察情况和岗位要求，按照比选择优的原则集体研究确定拟聘用人员，不唯分取人，并在云南网、普洱市融媒体中心宣传平台、景谷县融媒体中心宣传平台等网络平台发布。网络平台公示5个工作日。经招聘工作领导小组集体讨论认为无合适人选的，该岗位可以空缺。

(六)聘用 公示期满，对没有问题或反映问题不影响招聘的，按有关程序办理聘用手续。对反映影响招聘的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。对反映影响聘用的问题并查有实据的，取消聘用资格或因应聘人员放弃聘用的，则该岗位不再递补。为保护应聘人员权益，反映问题时必须实名。

聘用后试用期3个月，试用期满由景谷县国资委进行考核，考核合格正式办理任职手续。

六、薪酬待遇

(一)董事长：年薪总额25万元，其中基本工资15万元，考核绩效10万元。(二)总经理：年薪总额20万元，其中基本工资12万元，考核绩效8万元。(三)副总经理：年薪总额15万元，其中基本工资10万元，考核绩效5万元。(四)财务总监：年薪总额15万元，其中基本工资10万元，考核绩效5万元。 考核绩效按每年县国资委制定的经营收入、融资规模、资产盘活指标完成情况进行评定。

七、其他事项

(一)招聘期间，请报考人员主动及时关注云南网、普洱市融媒体中心宣传平台、景谷县融媒体中心宣传平台等网络平台发布的相关通知、公告，保证报名时提供的通讯方式畅通，因应聘人员不及时上网查阅或通讯不畅通而造成的后果，由应聘人员承担。

(二)纪律与监督 1.公开招聘工作主动接受纪检监察部门、县人大代表、政协委员以及群众监督，做到信息公开、过程公开、结果公开。 2.参加招聘工作的人员，严格按照有关纪律和要求执行，违反工作纪律的，按有关规定严肃处理。 3.应聘人员应严格遵守考试纪律，确保报名信息、提供材料的真实性和准确性，凡弄虚作假的，严肃处理，取消应聘资格。 4.资格审查贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查明不符合公告要求的应聘人员，一律取消考试或聘用资格。 5.对于招聘过程中发现的诬告陷害、不实举报等情况，一经查实，按照有关规定予以严肃处理。

(三)有下列情形之一的，视为自动放弃： 1.应聘人员自愿放弃面试、体检等的(提交本人亲笔签名的书面情况说明或不少于2名招聘工作人员签名的情况记录); 2.公示期满后，未按时到岗的视为自动放弃。

(四)本公告由招聘工作领导小组负责解释。

附件：景谷县国有企业2024年高级管理人员招聘报名登记表

景谷傣族彝族自治县人民政府国有资产监督管理委员会

2024年3月22日